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省药具站站长蒋玉坤在全省计划生育药具政务信息培训会议上的讲话摘要
  • 2013-03-28
  • 阅读量:4725

省药具站站长蒋玉坤在全省计划生育药具政务信息培训会议上的讲话摘要

发布日期:2013-03-28

一、今年几项重点工作:
  (一)“国家免费宫内节育器使用管理情况调查”工作开展情况。按照国家药具管理中心有关活动要求,我省及时传达,认真贯彻落实:一是将该活动纳入《2012年度全省计划生育药具平时工作考核方案》,根据各地活动开展情况给予综合打分;二是在调查工作中实行责任制;三是进行不定期抽查,督促调查工作的开展,保证调查质量。通过各级努力配合,圆满完成调查任务,按期将结果上报国家药具管理中心。经审核全省绝大部分地区填写情况良好,调查表填报数据准确、详实、逻辑关系合理。但调查中仍存在一些问题:一是个别地区地址编码存在错误、重复;二是问卷、表格填写不完整;三是个别地区未按照国家要求格式填报调查表。
    (二)2009版国家购调存管理信息系统和省药具服务平台系统使用运行情况。从今年5月份起,省药具站对各地药具购调存管理情况进行督导检查。从检查结果看存在问题有:一是基层操作员岗位调换频繁,工作交接不清,出现信息错录、漏录;二是个别操作员责任心不强,工作马虎,导致项目、数据录入不准确;三是库存积压大,主要以宫内节育器为主(注:全省库存占上年计划数近80%);四是个别单位不按照程序报损;五是报表不能按规定时间报送。
    近期国家药具管理中心下发了《关于开展全国药具购调存业务执行信息管理情况自查自纠工作的通知》,省药具站进行了转发,各市要高度重视,周密部署:一要认真做好自查自纠,制定切实可行整改措施,严禁纠正动作走过场;二要落实好培训,使新上岗人员尽快掌握平台系统操作技能,做到人员虽换,工作不断、业务不乱;三要健全奖惩机制,对因责任不强、不按规章制度办事而出现问题甚至造成严重不良后果的严肃追究其责任。
    (三)全省计划生育药具政务信息工作情况。近年我省药具政务信息工作有较快发展。主要表现为:一是领导重视程度提高;二是上报信息数量、质量逐渐提高;三是信息员信息搜集能力增强,信息针对性、实效性增强;四是信息宣传覆盖面不断增大。政务信息工作的良好态势对于促进各地工作交流、学习,提高药具整体工作水平起到积极作用。仍存在的问题:一是药具信息工作水平与全省药具工作发展水平不相适应,许多好的经验、典型、做法没得到充分挖掘,实际工作反映不充分;二是各地药具信息工作发展不平衡,有的地区政务信息工作开展的有声有色,信息在市刊、省刊、甚至国家级刊物都有刊录,有的地区信息常年寥寥无几,工作默默无声,地区间形成巨大反差;三是报送信息宽度、深度有待增强,总体水平有待提高,全局意识有待加强;四是各级政务信息员写作水平有待提高。
    (四)全省长效避孕措施跟踪调查工作情况。今年是开展全省长效避孕措施跟踪调查的第一年,也是最关键的一年,在各样本点同志的积极配合和共同努力下,调查工作进展顺利。各项表格能按照要求及时、准确录入,按期上报。截至2012年7月份,33个样本点共上报4090个调查对象信息。数据完整、真实,整体情况较好。
    存在问题及今后改进方向:一是加强对调查工作重要性认识,积极主动收集信息;二是稳定调查样本点负责人员,如有调整需向活动调查领导小组说明,并做好工作交接;三是保障随访渠道畅通,确保随访结果的真实性。随访工作是这次调查的重中之重,关系到能否得出有效数据、反映真实情况的最关键环节。因此,各地在调查时,一定要注意随访工作的落实到位,保证填报录入数据的真实性、可靠性。
    (五)2012年上半年合同执行情况。截止2012年6月30日,全省完成订购合同计划86.29%,其中承德、廊坊、沧州100%完成,保定96.21%,石家庄93.2%,邯郸86.42%,衡水83.91%,邢台83.05%,秦皇岛81.12%,唐山72.66%,张家口72.33%。希望没有完成任务的尽早与厂家联系要货,如有困难或厂家不及时供货等情况与省药具站联系,我们与厂家沟通解决。
    二、下半年主要工作任务及要求
    党中央十八大即将召开,上级领导对稳定环境要求很严。在今年全省人口计生系统加强基层基础工作座谈会上,赵新主任提出四句话:“送温暖、增和谐、保重点、维稳定”。全省药具工作要紧紧围绕赵主任讲话精神开展,具体做到“五抓”:一是抓药具管理,强规范;二是抓药具服务,上水平;三是抓调查研究,求真实;四是抓药具宣传,上台阶;五是抓业务培训,提素质。保持全省药具公共服务的稳定性和连续性,力争在重点任务上有新亮点,工作质量上有新提高,为育龄群众服务上有新成效。在工作中做好以下几点:
    加强制度建设,努力提高药具管理服务水平。一是要建立健全药具管理规范和内部各项规章制度,明确岗位职责、目标,健全奖惩机制;二是要建立经常性的学习制度,特别是领导自身,要加强学习,树立现代的管理观,掌握科学的工作方法和手段。
    切实加强对基层的指导工作。药具管理的重点落在基层,村级药具服务员是与育龄群众密切联系的终端使者。目前全省乡(镇)、村药具服务人员流动较大,所以要定期不定期地举办所辖区内的小型化、专业化药具业务培训班,邀请专业人员到基层讲授药具知识,提升基层服务人员的业务能力。同时指导乡级药具管理人员做好药具年度需求编报工作。
    注重调查研究。市、县药具部门领导要加强基层调研,全面掌握辖区各项药具工作信息。对本区域的药具计划编报、调拨、仓储、发放、产品质量,以及信息统计等工作环节与流程做到心中有数;对育龄群众需求信息,发放网点设置及运转情况,药具使用人数、使用药具品种走向做到底数清楚;对重点区域,重点事项,重点服务服务对象要跟踪管理;对药具管理服务中涌现的好典型、好经验能及时整理、总结、上报。
    创新服务理念,不断推进药具发放服务体系建设。药具部门不能仅局限于药具调拨、配送等工作,要按照“畅通渠道、保障供应、方便群众、提高效益”的总原则,积极探索现代化、社会化发放管理服务的新思路、新方法。只要各位同仁在药具发放管理服务方面用心钻研,不断创新发展,药具发放服务体系就会不断健全完善。为育龄群众提供安全、便捷、舒适的避孕药具公共服务这束党的阳光,就会普照到每个育龄群众身上。